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ARTIKELNeu
Schwerbehinderung im Vorstellungsgespräch
Tipps und Hinweise für Menschen mit einer Schwerbehinderung, um den Bewerbungsprozess inklusive Vorstellungsgespräch zu meistern.
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Bewerbung: ganz einfach per E-Mail
Bewerbungen werden in der Regel per E-Mail an Unternehmen gesendet. Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnisse werden als Anhang mit verschickt.
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Einladung zum Vorstellungsgespräch: diskriminierend?
Öffentliche Unternehmen müssen Menschen mit Behinderung zu einem Vorstellungsgespräch einladen. Dies kann allerdings schnell diskriminierend werden.
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Stellenanzeigen richtig interpretieren
Der erste Schritt auf dem Weg zu einem neuen Job: passende Stellenanzeigen finden. Aber wie interpretiere ich Stellenanzeigen richtig?
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ARTIKEL
Vorstellungsgespräch: persönliche Stärken präsentieren
Beim Vorstellungsgespräch sind nicht nur Fachkenntnisse, sondern auch Soft Skills wichtige Fähigkeiten, die Sie zu Ihren Stärken zählen sollten.
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Motiviert bleiben bei der Jobsuche I EnableMe
Eine langwierige Jobsuche kann schnell die Motivation rauben. Wir geben ein paar Tipps, die Mut machen, um stets motiviert zu bleiben.
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Bewerbungskosten erstatten lassen
Bei der Jobsuche können sich Bewerbungskosten zu einigen mehreren Euros aufsummieren. Erfahren Sie, wie Sie sich die Bewerbungskosten erstatten lassen
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Das Vorstellungsgespräch
Das Vorstellungsgespräch: Mit ein paar Tipps, guter Vorbereitung und ein wenig Übung werden Sie den letzten Schritt der Bewerbung erfolgreich meistern
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Codes im Arbeitszeugnis
Das Arbeitszeugnis sollte jedem Fall auf Korrektheit überprüft werden, insbesondere auf Codes und gewisse Formulierungen.
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Absage bei Bewerbung
Der Grund für eine Absage bei einer Bewerbung muss nicht immer mit der Behinderung zu tun haben. Daher ist es wichtig, nach Feedback zu fragen.
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INTERVIEW
Bewerbungsstrategien für Menschen mit Behinderung
Drei Menschen mit Behinderung erzählen von ihren Erfahrungen im Bewerbungsprozess und zeigen ihre Bewerbungsstrategien.
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Anschreiben: Fünf Tipps
Das Anschreiben für eine Bewerbung muss auch für Menschen mit Behinderung kein Hindernis sein. Wir geben Ihnen fünf Tipps für das perfekte Anschreiben
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ARTIKEL
Schriftliche Bewerbung
Für die Einladung zum Bewerbungsgespräch oder eine Festanstellung, ist die schriftliche Bewerbung der Grundstein – auch für Menschen mit Behinderung.